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    麥肯錫卓越工作法

    主講老師:劉文鵬 發布時間:2024-06-18

    【課程背景】

    目前在全球年營業額超過100億美元的公司中,有高達200多位的現任CEO曾經就職于麥肯錫公司。為什么麥肯錫的“畢業生”能夠在這么多的領域內,取得如此非凡的成績呢?原因就在于麥肯錫公司獨創的卓越工作法,所以不管他們走到哪里,都能用卓越的工作能力,從職場精英中脫穎而出并終生受用。

    近40年來,麥肯錫卓越工作法已經成為職場精英人事的必學之一,成為國內幾乎所有大型企業的必修課。

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    【課程收益】

    學習到麥肯錫提到的職場必備工作習慣

    通過案例解讀關于目標,分類與排序的重要性

    通過案例理解做 正確的事VS正確的做事

    通過案例與回顧進行深度思考“要事第一” ?

    學會如何工作秩序條理化

    【課程特色】注重實操,邏輯清晰;實戰,學則能用;注重不同場景下的實用性

    【課程對象】致力于提高職場效率的人士

    【課程時間】1-2天(6小時/天)

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    【課程大綱】

    前言:關于麥肯錫公司及麥肯錫工作法

    1?養成做正確的事的行為模式

    導論:關于效率與效能

    1.1以終為始

    ???“凡事預則立,不預則廢”

    開始時,就要懷有目標

    學會目標分解

    1.2十種實用而簡單的工作方法—確保工作方向不偏離

    1.3高效工作能力提升的三種原則

    工作秩序條理化

    工作方法多樣化

    工作內容簡明化

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    2?做要事而不是急事-做好精力管理

    想清楚才能做明白,才會有效率

    精心確定工作主次

    事情重要性的四個層次

    重要緊急四象限—不同人群的應用

    錯誤的方法

    要事第一

    不要草率行事

    關于解決問題


    3?關注大畫面

    前言:全局,目標,期望

    3.1面對多種需求或工作時

    你要時不時地從忙碌中抬頭想一想,問自己一些最基本的問題:

    我現在做的是否更接近目標

    參照以下問題,時常追問自己-自我反思

    3.2面對工作環境建立你的人際關系網--注重合作與協同

    人緣好壞的處境

    不同的工作環境對人的影響—尤其是心情

    良好的人際,會讓你離目標越來越近

    你是否在計較眼前的得失

    3.3面對組織協同-不做豬隊友

    聚焦一個領域—可以涉獵廣泛,但必須有專精的一項

    對工作做出承諾—自我承諾

    集中注意力-減少拖延


    4?高效工作管理技巧

    每天制作一個圖表

    有效的方法從放棄開始

    整理自己--雜亂是一種壞習慣

    控制緊急事件


    5?麥肯錫建議

    發現關鍵的驅動因素

    別想著把整個海洋煮沸-理解協作

    重要的少數和瑣碎的多數

    其他中肯的建議

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    6?寫在最后

    知行合一,知易行難;
    重在行動,貴在堅持。

    學以致用,用以致學

    腦圖圖例:

    圖片2.png

    圖片3.png

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