講師簡介
陶琳 老師簡介
l 20 年大型上市集團企業高管經驗。
l 前后在李寧、安踏、國藥國控、冠福家用、藍海集團等上市企業擔任過全國人事經理、集團人力資源總監、事業部總經理。
l 上海市就業指導專家團成員。
l 上海市普陀區就業促進中心《職場菁英堂》系列課程 特聘講師。
l 目前擔任多家企業管理咨詢顧問及長年管理顧問。
l 《玩轉招聘》作者
資歷優勢
n 二十年人力資源與管理實戰經驗，歷任李寧體育用品有限公司上海分公司人力資源經理、安踏體育用品有限公司全國人力資源經理，國藥國控人力資源部經理，冠福家用全國人力資源總監，藍海集團全國人力資源總監，天拓企業管理有限公司總經理等，有著豐富的實踐經驗。
n 面對中國企業通過自身的實踐，逐步形成了適宜于本土化管理的咨詢培訓風格。曾為多家企事業單位提供過咨詢培訓服務工作，其具有針對性的、實戰性的咨詢培訓方案和針對企業管理的獨到見解得到了眾多企業的認可和贊譽。n 服務企業：100 培訓時長：3000 咨詢時長：1000 服務學員：50000 服務高管：50
主講課程
課程1-生死通道-高效人士都需要的溝通術
教學風格
專業基礎扎實，授課親和風趣。任職教學工作多年，將大量的實際案例經驗運用于課堂授課，理論與實踐相結合，讓學員更條理、更系統的進行學習。能根據學員的實際情況迅速調整授課方案與計劃，解答問題耐心細致，讓每次課程的學員都能收獲頗豐，受到學員一致好評。客戶授課評估得分：（平均分）95 分
培訓客戶：國家電網有限公司 《自我激勵和激勵他人》中國航空發動機集團有限公司 《自我激勵和激勵他人》華大半導體有限公司《績效管理工作坊》上海至正道化高分子材料股份有限公司《情緒與壓力管理》中鐵西南科學研究院《優秀員工職業化心態打造》上海寶冶集團有限公司《人才畫像師》上海凱京信達科技集團有限公司《人才畫像師》‘’杭州銀行《人才畫像師》泰隆銀行《人才畫像師》長安馬自達有限公司《人才畫像師》奧克斯集團有限公司《人才畫像師》信邦電子有限公司《人才畫像師》仲利國際租賃有限公司《人才畫像師》上海國際港務（集團）股份有限公司《領導力的塑造和提升》華東建筑集團股份有限公司《領導力的塑造和提升》曠達科技集團股份有限公司《領導力的塑造和提升》阿果安娜水果（江蘇）有限公司《領導力的塑造和提升》上海辦伴科技發展有限公司《領導力的塑造和提升》上海永琪美容美發經營管理有限公司《DISC 銷售術》訓練營（開班：四十期，累計培訓人次：1600 人次）陽光城集團股份有限公司《DISC 工作坊》上海銘詩教育科技有限公司（袋鼠麻麻）《DISC 工作坊》云南方寸邦教育有限公司（囧囧少將）《DISC 工作坊》昆山星昂教育培訓中心有限公司《DISC 工作坊》北京醫普科諾科技有限公司《DISC 工作坊》富邦華一銀行《生死通道-高效人士都需要的溝通術》招商局集團有限公司《生死通道-高效人士都需要的溝通術》戴爾中國有限公司《生死通道-高效人士都需要的溝通術》深圳文思海輝信息技術有限公司《生死通道-高效人士都需要的溝通術》
陶琳老師主講課程
[內訓課]領導力的塑造與提升
[內訓課]人才甄選技術
[內訓課]DISC工作坊
[內訓課]生死通道-高效人士都要需要的溝通術
陶琳老師服務客戶
培訓客戶： 國家電網有限公司 《自我激勵和激勵他人》 中國航空發動機集團有限公司 《自我激勵和激勵他人》 華大半導體有限公司《績效管理工作坊》 上海至正道化高分子材料股份有限公司《情緒與壓力管理》 中鐵西南科學研究院《優秀員工職業化心態打造》 上海寶冶集團有限公司《人才畫像師》 上海凱京信達科技集團有限公司《人才畫像師》‘’ 杭州銀行《人才畫像師》 泰隆銀行《人才畫像師》 長安馬自達有限公司《人才畫像師》 奧克斯集團有限公司《人才畫像師》 信邦電子有限公司《人才畫像師》 仲利國際租賃有限公司《人才畫像師》 上海國際港務（集團）股份有限公司《領導力的塑造和提升》 華東建筑集團股份有限公司《領導力的塑造和提升》 曠達科技集團股份有限公司《領導力的塑造和提升》 阿果安娜水果（江蘇）有限公司《領導力的塑造和提升》 上海辦伴科技發展有限公司《領導力的塑造和提升》 上海永琪美容美發經營管理有限公司《DISC 銷售術》訓練營（開班：四十期，累計培訓人次：1600 人次） 陽光城集團股份有限公司《DISC 工作坊》 上海銘詩教育科技有限公司（袋鼠麻麻）《DISC 工作坊》 云南方寸邦教育有限公司（囧囧少將）《DISC 工作坊》 昆山星昂教育培訓中心有限公司《DISC 工作坊》 北京醫普科諾科技有限公司《DISC 工作坊》 富邦華一銀行《生死通道-高效人士都需要的溝通術》 招商局集團有限公司《生死通道-高效人士都需要的溝通術》 戴爾中國有限公司《生死通道-高效人士都需要的溝通術》 深圳文思海輝信息技術有限公司《生死通道-高效人士都需要的溝通術》
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