職場(chǎng)好員工——高效執(zhí)行力提升訓(xùn)練營

職場(chǎng)好員工 ——高效執(zhí)行力提升訓(xùn)練營

一、?執(zhí)行力的概念與意義？

1、?什么是執(zhí)行力？我做了就是執(zhí)行力強(qiáng)嗎？

2、?主題互動(dòng)游戲：高效團(tuán)隊(duì)創(chuàng)建

3、?執(zhí)行與執(zhí)行到位，執(zhí)行與有效執(zhí)行

4、?執(zhí)行力對(duì)于企業(yè)發(fā)展的重要性

5、?員工跟執(zhí)行力有什么關(guān)系？

6、?企業(yè)執(zhí)行力不佳的原因——執(zhí)行三層次

7、?提升有效執(zhí)行的維度與策略

二、執(zhí)行力提升策略之——職業(yè)目標(biāo)與計(jì)劃管理

1、互動(dòng)討論：我為什么而工作？

2、職業(yè)目標(biāo)不明確，導(dǎo)致執(zhí)行動(dòng)因不足

3、我的工作目標(biāo)在哪里？職業(yè)目標(biāo)涵蓋的范圍

4、目標(biāo)制定的SMART要素，個(gè)人目標(biāo)與企業(yè)目標(biāo)的統(tǒng)一

5、目標(biāo)如何**計(jì)劃轉(zhuǎn)換落地

6、案例分享：月、周、日工作計(jì)劃表

7、工作計(jì)劃員工執(zhí)行力的助推器

三、執(zhí)行力提升策略之——職業(yè)心態(tài)培養(yǎng)

1、?態(tài)度決定一切

2、?職場(chǎng)執(zhí)行力缺失的心態(tài)亂象

3、?做個(gè)有價(jià)值員工應(yīng)培養(yǎng)的十大黃金心態(tài)

四、?執(zhí)行力提升策略之——自我行為習(xí)慣調(diào)整

1、?性格是怎么決定一個(gè)人的命運(yùn)？

2、?不同性格的行為習(xí)慣及對(duì)執(zhí)行力的影響

3、?自我行為習(xí)慣特點(diǎn)了解

4、?性格管理：揚(yáng)長避短、立即行動(dòng)

5、?別讓壞習(xí)慣耽誤了您的前程

五、?執(zhí)行力提升策略之——工作基本技能提升

1、?執(zhí)行的工具是工作能力

2、?一個(gè)好的執(zhí)行者應(yīng)具哪些基本技能

3、?技能從哪里來？——人才是練出來的，不是學(xué)出來的

4、?通用技能之崗位勝任基本技能提升

5、?通用技能之溝通基本技能提升

6、?通用技能之時(shí)間管理能力提升

六、?執(zhí)行力提升策略之——家庭和諧，萬事興盛

1、?工作執(zhí)行力真正的動(dòng)力源：家和萬事興

2、?愛情、婚姻當(dāng)中出現(xiàn)問題的十大元兇

3、?家庭壓力源分析

4、?別讓工作毀了您的家庭

5、?讓您的愛情與婚姻永保新鮮的方法探討