智能數字化轉型（2天版本）

智能數字化轉型（2天版本）

課程名稱
中國企業的智能數字化轉型
授課對象
董事長、總經理、企業總監、企劃部長、部門經理、主管、管理人員等
課程背景
在世界工業4.0的大潮下，結合國家未來的國家定位，國內的消費升級、經濟轉型以及中國化的國際化，中國企業需要站在更高的角度來定義在這個特殊轉型時期的企業管理模式，尤其是利用當前中國國內IT技術與電子元器技術高速發展而成本的急速下降，迅速實踐，利用技術建立企業高效運作的企業運作平臺，從而確立中國管理水平的全球領先。
作為處在時代變革中的個人如何順應中國的智能化數字化轉型，在互聯網時代如何借助網絡建立的學習圈子，結合自己的專業以及未來的職業定位在未來的數字化競爭時代具備強大的個人競爭力。
課程目的
了解當今中國在世界格局中發生的變化
了解中國企業在國家大戰略以及全球過程中的機遇與挑戰
了解中國與世界級服務商在中國智能數字化轉型中的作用
了解當前中國在智能數字化轉型中的優勢
學習了解數字化轉型中的管理思維與技術
如何建立順應時代要求的職業規劃
課程大綱
智能數字化轉型概論
工業4.0掀起世界智能數字化的狂潮
全球工業國的智能數字戰略與重點解析
從德國工業4.0的目標看工業4.0構建的三個維度
智能數字化時代的彎道，中國企業迎來引領世界的戰略性機遇
中國企業成為世界級標桿的4個里程碑
智能數字化轉型的基礎——精益思維
智能數字化的功能——把人類從傳統的業務中解放出來從事創新
精益思維是智能數字化轉型的
借助智能數字化重塑企業的競爭核心
簡化企業結構
智能數字化轉型的頂層設計
智能數字化轉型的架構與技術
智能數字化轉型的實踐
全球數字化智能經濟解讀
數字化智能時代，中國管理將迎來領先全球的機遇
數字化轉型的三個階段
數字化企業業務，降低企業成本
OT與信息化構建企業新平臺節約白領40%~60%的工作
數字化挖掘創新，企業利潤挖掘新模式
數字化智能時代的企業信息架構設計
案例：慧創設計的智能低成本產線為德國帝希帶來效率倍增
智能HR系統如何替代白領80%的工作
日本寶潔的智能排班系統每年節省347萬美金
數據挖掘如何為世界公司招募節省60%的資金
參數化制圖如何提升研發人員90%的工作
授課方法
講解 + 視頻案例+互動研討 + 問題答疑 + NLP啟發 + 深度觀察 + 情景對話
授課時間
12小時
分享單位
浙江大學
復旦大學
上海交通大學
寧夏工信廳
工信部蘇州賽迪分院
蘇州吳江工信局
張家港工信局
常熟工信局
揚州工信局